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猎头在电话沟通时有哪些注意事项?

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    一个人接听拨打电话的沟通技巧是否高明,常常会影响到他是否能顺利达成本次沟通的目标,甚至也会直接影响到企业、公司的对外形象。因此,注意沟通细节,做好沟通准备,是猎头日...

猎头顾问如何提高成单率?这几点建议可采纳!

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 猎头顾问在与客户合作之前,为了保证成单率,需要对客户做一个项目评估,说白了就是要评估一下客户职位的成功率,是不是可以将候选人顺利推荐入职并且过保证期,还要确保我们能够顺...

猎头招聘中最常见的12个误区,你中了几个?

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    现在,几乎每家公司都在一年四季地招人;但HR都能体会到,招到人越来越难,招到公司满意的人更是难上加难。其实在招聘中,有很多经常出现的误区,却不容易被发现,对招聘效果造...

企业内部猎头职业前景如何?有何优势?

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   企业内部猎头,顾名思义,就是像专业猎头顾问一样,企业招聘人员自己承担猎头角色,按职位需求,主动去竞争对手公司挖角。    企业内部猎头和专业的猎头公司相比有如下优势:...

必知:结构化面试竟然还有这些隐藏知识点!

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       猎头们,你们最近如何组织面试?随着不可控因素对商业环境以及新技术兴起所产生的影响,招聘经理们正在改变他们的招聘方式以及面试方法。然而,最佳的面试方法由行业属性...

猎头如何找到更合适的岗位候选人?方法在这!

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    对于招聘流程而言,令我感到惊奇的一件事是,公司将花费数小时来筛选,面试和讨论候选人,但是当需要做出最终决定时,他们会立即做出决定。当公司急于做出最终决定时,他们可...

猎头如何打造狼性团队?企业文化很重要!

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    作为招聘者,您认为您的主要重点是寻找合适的人才来完成某项工作。的确是这样。但是,尽管人才至关重要,但人才背后的人同样也很重要。换句话说:选择候选人时,文化适合度与职...

猎头如何提高推荐候选人的精确度?

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    猎头的主要工作便是向企业客户推荐候选人,可这并不是一件容易的事。古语有云,“千金易得,一将难求”,这表明人才资源对于企业来说至关重要,同时也表明,猎头寻找合适的候选...

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