涉嫌“挂证”查工资流水，你慌不慌!

近日， 陕西住建厅披露了一批二建、二造疑似“挂证”名单，一共33人，证书已经被锁定。这些人需要在11月30号前提出申诉，如果逾期未申诉，或者理由不正当，那么就按照“挂证”处罚。撤销注册，且3年内不得再次申请，并纳入异常人员名单。对其单位进行公示通报，并记入相关信用评价体系。不过既然已经查出来疑似，基本八九不离十了。毕竟官方发布公告，不会空穴来风，处罚大概率是跑不掉的。

针对相关人员与单位，处罚措施严厉：个人将面临三年内无法重新注册的限制，并将被列入重点监控的异常名录；单位则会被公开通报，其信誉信息将同步至相关信用评价系统。

进一步解释，按住建部印发的《关于开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治的通知》，其中第二条，列入建筑市场主体“黑名单”。另外单独了一段话，对于国家机关单位和事业单位人员挂证的，通报单位，同时还有国家监察机关。所以之前提过，在这类单位就职的，就没这个必要冒风险。

同时还有去年四川住建厅，查处过一批共4177名“挂证”名单，里面也提到过，对“挂证”用于工程投标、资质申报的单位，依法严肃处理，无效和撤回资质。

对于在国家机关及事业单位从事“挂证”的人员，除了被单位通报外，还可能面临国家监察机关的进一步调查。因此，对于在此类单位工作的人员来说，冒此风险的代价极大。

因此，在事业单位或者是公务员的人员，在考虑瓜证时要注意下了，避免得不偿失。

然而，仍有声音质疑“挂证”是否能得到确切证实，申辩的空间似乎存在。比如，涉及的申辩材料，包括劳动合同和社保参保证明，这些在目前的一建热潮中并不难提供。

再继续，查考勤记录。这个不好搞，但也有办法。比如之前提的，安排一个门卫工作，主打一个立马闪现，随时刷脸。穿上保安服你就是门卫，脱了保安服，你就是“项目经理”。上面有政策，下面就有对策。

但工资发放记录的审查可能更加棘手，毕竟门卫的职位有限。若审查至此环节，那所谓的“疑似”很可能转变为“确信”。

虽然可以把挂证费用按照月工资来结算，但是按照长久的操作都是一次性结算，讲究个一手交钱，一手交证。

但是，以后真查的严，要查工资流水，那就很麻烦了。

还有一个，对于最近一建的涨价，很多人心动要把证书挂出去，但是建议还是找一家靠谱企业或者中介，考虑挂时间长点。

如果说您几个月就换一家公司，肯定会被重点关注，一查就是个准，所以要尽量找个能合作长久一点，稳妥一点的，即使价格低点也可以，尽量选择大一点的公司。