招标专员月薪一般多少?

　　招标专员月薪一般多少？招标是企业承接业务的一个很重要的途径，招标员的中标率直接影响工资，所以工资也比较有弹性，下面蜂聘网小编带大家看看，招标专员月薪一般多少？

　　一年当中：有的人投标100个中标率38%，年薪可以达到30-50万；有的人投标80个中标率15%，年薪能达到20-30万；有的人投60个中标率2%，年薪也就8-10万；这就会形成很大的差距。

　　薪酬管理制度：

　　1、市场部总监薪酬：薪资+绩效：基本工资6500元（税前）/月。自编标书：每个项目150元（不分包件），中标现金奖每个项目2000元（不分包件），中标按首次合同额1%奖励（可以根据项目收款进度进行请款）；审核其他市场部人员标书费50元每个项目（不分包件）、中标奖励500元每个项目（不分包件）；

　　2、市场部专员薪酬：薪资+绩效：基本工资6000元（税前）/月；标书制作费150元/个（不分包件），中标现金奖每个项目2000元（不分包件），中标按首次合同额1%（可以根据项目收款进度进行请款）；特别注意事项：公司以往合作客户或特定关系，需市场部配合制作的标书，中标每个项目计取150元的制作费及1000元的奖励费，其他绩效费不计。\特别说明：如由于市场部人员工作疏忽造成废标，不计取制作费，并承担购买标书的费用。

　　职称划分：职称分大的三级，初级，中级和高级，其中高级分副高和正高，称得上招标师的话估计属于中级职称。

　　职位划分：专员、主管、经理、总监等等。每个岗位上的待遇肯定是不一样的了。

　　另外，公司的规模、业务方向也是工资待遇的影响因素。